Mūsų vertybės
Simplika komanda gyvena keturiomis mums svarbiausiomis vertybėmis. Jomis vadovaujamės kasdienėje veikloje bendraudami su kolegomis, klientais, kandidatais, laikinais darbuotojais ir partneriais.
Komunikacija
Siekiame užtikrinti, kad tarpusavio komunikacija būtų sklandi, efektyvi ir greita. Tikime, kad nėra savaime suprantamų dalykų. Bendraudami esame atviri gaunamai informacijai ir stengiamės ją perteikti kitam asmeniui taip, kad būtų aiškiai suprantama, konkreti ir savalaikė.
Bendradarbiavimas
Ypatingai svarbus bendradarbiavimas su klientais bei kandidatais. Tikime, kad padėdami vieni kitiems, galime padaryti daugiau ir daug greičiau, bei sėkmingai išspręsti kylančias situacijas ir rasti joms sprendimus.
Pasitikėjimas
Mums tai tikėjimas savimi ir vieni kitais. Tai apjungia mūsų darbo kultūrą, o principas „paprašiau-pamiršau“ leidžia siekti maksimalių rezultatų.
Siekis žinoti ir dalintis
Kiekvieno mūsų komandos nario DNR gyvena žingeidumas, didelis smalsumas ir nuolatinis noras tobulėti. Esame laimingi, kad galime šias savybes „įdarbinti“ kiekvieną dieną: domimės kas vyksta darbo rinkoje, versle ir pasaulyje. Įgytas žinias taikome čia ir dabar.
Paskutinės naujienos
CVO Recruitment & Simplika organizuoja pirmą Lietuvoje HR hakatoną
Birželio pradžioje Lietuvoje pirmą kartą istorijoje vyks HR hakatonas, kuriame bus sprendžiami verslui aktualūs žmogiškųjų išteklių valdymo klausimai. Pasak šios neeilinės iniciatyvos organizatorių, toks inovatyvus sprendimų paieškos būdas sukurs vertės visiems: ir iššūkius metusioms bendrovėms,...
Pandemija kelia naujus iššūkius Personalo skyriaus darbuotojams: HR hakatonas padės rasti sprendimus
Jau ilgiau nei metus besitęsiantis karantinas išryškino žmogiškųjų išteklių (angl. human resources, HR) specialistų svarbą organizacijose. Vienose įmonėse jie iškart buvo įtraukti į ekstremalių situacijų valdymo komandas, kitose galėjo siūlyti savo idėjas ir padėti jas įgyvendinti. Nuo ko...